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株式会社ニシキ 代表メッセージ
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株式会社ニシキ 代表メッセージ
株式会社ニシキのホームページをご覧いただき、ありがとうございます。
当社は、大分県杵築市で唯一のトラック専門整備工場として、地域の物流を支える仕事をしています。
物流は、人々の生活に欠かせない大切なインフラです。
私たちは、貨物運送業者の車を守り、止まらない物流を実現する心強いパートナーであり続けることを使命としています。
現在、自動車整備士の就業人口は年々減少しています。
しかし、整備士が少なくなるということは、その価値がますます高まっているということでもあります。
私は、この整備士という職業の価値をもっと社会に知っていただき、
活躍に応じた正当な報酬と誇りある働き方を整えたいと考えています。
そして5年以内に、
●整備士10名体制の確立
●工場拡張と新設備の導入
●運送と整備士のためのスケジュール管理の確立
を実現し、整備士一人ひとりが使命感と働きがいを感じられる工場をつくります。
私たちの工場はまだ小さいですが、ここには整備士としての楽しさと成長のチャンスがあります。
経験が浅くても大丈夫。チームで支え合いながら、確実に技術を身につけられる環境です。
あなたの力を、私たちは心から待っています!
代表取締役 二宮敬介
「毎日残業で帰宅が遅い…」
「給料は上がらないし、将来が不安」
「もっと評価してくれる職場に行きたい」
いまの職場にこのような悩みを抱えていませんか?
正社員採用で安定した生活を実現
長期勤務の安心を提供する職場環境
-
Point 01
トラック整備に特化 → 安定需要
私たちの職場は地域の物流を支える仕事です。お客様は企業が中心で景気に左右されにくいため安定した生活基盤を得ることができ、安心して将来に向けたキャリアを築いていくことが可能です。
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Point 02
高水準の給与制度業界内でも高水準の給与体系を誇り、各種手当も充実しています。長く働けば働くほど、あなたの努力がしっかりと報われる環境が整っており、働く意欲を後押しします。 -
Point 03
残業ゼロで家族時間確保
予約制・チーム制でスケジュール管理を行っているため、ほぼ定時退社が当たり前。自分の人生設計をより豊かにするための働き方を提案できる職場づくりを目指しています。
1日の流れについて
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# 01
8:00
出社・作業スケジュール確認。打ち合わせ。
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# 02
9:00
車検・法令点検・一般整備開始
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# 03
12:00
昼休憩(1時間しっかり休めます)
-
# 04
13:00
午後の整備作業、検査、試運転
-
# 05
17:00
終業(ほぼ毎日定時退社)

経験を積んだあなたには、即戦力としての活躍を期待しています。私たちのチームでは、広々とした作業場で快適に業務を行いながら、様々な車両の整備に取り組むことができます。トラックから乗用車まで、あらゆる車種に対応できる充実した設備が整っており、あなたの技術力の向上をしっかりとサポートします。
また、経験豊富なスタッフによる指導体制が確立されており、新たな技術や知識を習得するための教育プログラムも充実しています。将来の技術者としての成長を目指す方にとって、理想的な環境を整えています。
さらに、安心して長期勤務できる雇用条件を整え、高水準の給与体系と多様な手当がもたらす安定感は、あなたの生活を豊かにすることでしょう。自動車整備士としての道を歩む上で、株式会社ニシキは確実にあなたのキャリア形成をサポートします。
働きやすい環境で家庭との両立も可能
Guidelines 募集要項
| 職種名 | 整備士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 地域 | 大分県杵築市 |
| 給与 | 月給:270,000円~400,000円 ※無資格、未経験の方は200,000円から |
| 説明文章 | スキルアップできる環境がありながらも、家庭と仕事を両立できる働きやすい環境を整えています。 |
| 給与詳細 | 最大月給:400,000円 |
| 住所 | 〒873-0005
大分県杵築市猪尾795−1 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00 ※休憩2時間 |
| 休日休暇 | GW,夏季休暇,年末年始,慶弔休暇 有給休暇,土曜日隔週,日曜日 |
| 福利厚生・待遇 | 賞与,社会保険,退職金制度,作業服支給 保護具貸与,社員旅行,忘年会,資格取得費用補助 昇給:年1回(時期未定) 賞与:年2回(冬期と夏期) 手当:時間外,通勤,資格等 |
| 応募・お問い合わせ | 連絡先:0978-63-2960 連絡先:0978-63-2960 郵送先:大分県杵築市猪尾795−1 |
Q&A
よくある質問
特にございませんので、お気軽にご相談ください。
入社後に会社負担で資格取得が可能ですので向上心のある方を求めます。
5名の整備士は全員30〜70代で、ベテランが多く落ち着いた職場です。
チームワーク・実力重視なので「新人いじめ」「無理な競争」は一切ありません。
面接時に前職給与を確認し、可能な限り同等以上でスタートできるよう調整します。
資格・経験に応じて基本給を設定するので「下がった…」と後悔する方はほぼいません。
はい、ほぼゼロです。
当社は予約制で整備スケジュールを組んでおり、緊急対応もチームで分担。
「今日も残業か…」というストレスなく、毎日ほぼ定時退社できます。
整備士→検査員→リーダー職→工場長と段階的にキャリアを積めます。
昇格すれば給与もアップ。実力次第で30代でリーダー職も可能です。
完全週休二日制です。
日曜・祝日+月1〜2回の希望休が取れます。
お子さんの行事や家族イベントにも参加しやすいと社員から好評です。
職場見学や先輩との雑談からスタートできます。
「いきなり面接は緊張する…」という方も安心してください。
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